企业年会是一个重要的活动，它不仅是对过去一年的回顾，也是对未来一年的展望，一个成功的年会策划需要考虑到各种因素，包括活动的主题、地点、时间、参与人员、活动内容等，以下是一个创意企业年会的策划方案：

主题设定

确定年会的主题，主题应该与公司的文化、价值观和业务相关。“创新驱动未来”、“智慧企业，共筑梦想”等，主题将贯穿整个年会的各个环节，从场地布置、节目安排到互动环节，都要围绕主题进行设计。

时间与地点

选择一个合适的时间和地点，时间上要考虑到员工的日程安排和假期安排，避免与其他重要活动冲突，地点上要考虑到场地大小、交通便捷性以及场地设施等。

参与人员

确定参与年会的员工名单，包括公司高层、中层管理人员、基层员工等，也可以邀请公司合作伙伴、客户等参加，扩大活动的影响力。

1、开场致辞：由公司领导发表致辞，回顾过去一年的成绩，展望未来。

2、节目表演：可以邀请员工自编自导自演一些节目，如歌唱、舞蹈、小品等，展示员工的才艺和团队精神。

3、主题演讲：邀请行业专家或公司内部专家进行主题演讲，分享行业趋势、公司战略等。

4、互动环节：设计一些互动环节，如抽奖、游戏等，增强活动的趣味性和参与度。

5、晚宴：在晚宴环节，可以安排一些特色菜品和饮品，同时播放公司宣传片或精彩瞬间视频，让员工在享受美食的同时感受公司的文化。

6、颁奖典礼：对过去一年表现优秀的员工和团队进行表彰和奖励，激励员工继续努力。

创意元素

1、场地布置：根据主题进行场地布置，如使用LED灯光、投影等设备营造氛围，可以在场地内设置一些创意展区，展示公司的产品、成果等。

2、互动游戏：设计一些创意互动游戏，如团队拼图比赛、知识问答等，增强员工的团队协作能力和沟通能力。

3、虚拟现实（VR）体验：如果预算允许的话，可以引入VR技术，让员工体验虚拟现实场景，增加活动的科技感和趣味性。

4、社交媒体互动：鼓励员工在社交媒体上分享年会的精彩瞬间，增加活动的曝光度和影响力。

后续工作

1、活动总结：活动结束后，进行总结和评估，分析活动的成功之处和不足之处，为以后的活动提供参考。

2、反馈收集：通过问卷或面对面访谈等方式收集员工对年会的反馈和建议，以便改进未来的活动策划。

3、宣传推广：将年会的精彩瞬间和成果进行宣传推广，展示公司的形象和实力。

是一个创意企业年会的策划方案，希望能为您提供一些灵感和参考，具体策划时还需根据公司的实际情况和需求进行调整和优化。