长汀年会策划活动是一个需要精心策划和执行的活动，以下是一个基本的策划流程和要点：

确定活动主题和目标

需要确定年会的主题和目标，主题应该与公司的文化、业务、发展历程等相关联，同时要考虑到员工的兴趣和参与度，目标则是希望通过这次活动达到什么效果，比如增强团队凝聚力、提高员工士气等。

确定活动时间和地点

根据主题和目标，确定活动的具体时间和地点，时间要考虑到员工的可用性和公司的日程安排，地点则要考虑到活动的规模、设施、交通等因素。

根据主题和目标，策划具体的活动内容和形式，可以包括以下几个方面：

1、开场节目：可以是一场精彩的表演或者是一个有趣的互动游戏，以吸引员工的注意力并营造氛围。

2、主题演讲：邀请公司领导或者行业专家进行主题演讲，分享公司的业绩和发展规划等。

3、团队展示：让员工展示自己的工作成果或者团队的合作成果，增强团队凝聚力。

4、娱乐环节：可以安排一些游戏、抽奖、表演等娱乐环节，让员工在轻松愉快的氛围中互动交流。

5、晚宴：安排一场丰盛的晚宴，让员工在美食中享受欢乐时光。

制定详细的活动计划

在确定了活动内容和形式后，需要制定详细的活动计划，包括以下几个方面：

1、活动流程：安排好每个环节的时间和顺序，确保活动顺利进行。

2、人员分工：明确每个环节的责任人和协助人员，确保活动执行得当。

3、物资准备：根据活动需要，准备好所需的物资和设备，如音响、灯光、舞台、餐具等。

4、预算制定：根据活动规模和需求，制定详细的预算计划，并严格控制成本。

宣传和邀请

在活动策划完成后，需要进行宣传和邀请，可以通过公司内部渠道、社交媒体、邮件等方式进行宣传，并邀请公司员工参加，也可以邀请客户的代表或者行业内的专家等嘉宾参加。

在活动当天，要确保活动的执行得当，包括现场布置、流程控制、餐饮安排等，活动结束后，需要进行总结和评估，分析活动的成果和不足，为今后的活动提供经验和借鉴。

是一个基本的长汀年会策划活动的流程和要点，具体实施时还需要根据公司的实际情况和员工的需求进行调整和完善。